こんにちは、濵田です。
今回は、多くの方が直面する課題、
「最優先課題の見つけ方」についてお話しします。
課題が山積みの状態で、
何から手をつけていいのか
わからない…そんな経験はありませんか？
私も以前は、その日の気分で仕事を選んでいました。
しかし、それが結果的に大きなストレスと
時間の無駄につながっていたのです。
そこで、効率よく課題をクリアするためには、
最優先課題を見極めることが重要だと気づきました。
最優先課題を見つけ出す方法、
それは「目標との直接的な関連性を見極める」ことです。
具体的には、今抱えている課題リストから、
その目標達成に最も効果的なものを一つ選び出します。
その際、以下のように考えてみてください。
1. この課題を解決した場合、目標にどれだけ近づくか？
2. この課題が残っていると、目標達成にどれだけ影響するか？
この2点を基準にして最もスコアが高いものが、
あなたの最優先課題です。
さらに、最優先課題を決定した後は、
その解決のために
「具体的な行動計画」を立てることが大切です。
行動計画には、以下の要素を含めてください。
– 実行する具体的なステップ
– それぞれのステップの期限
– 必要なリソースや協力者
これらを明確にすることで、
課題解決のプロセスがスムーズに、
そして確実に進むようになります。
課題が多いと感じる時ほど、
この方法で優先順位を決めることが、
ストレスの軽減にも繋がります。
今回の話が、皆さんのお役に立てば幸いです。
P.S.
次回は、
「目標設定の新しいアプローチ方法」について
お話しします。お楽しみに！
